Arbeitsrecht in Zeiten von Corona

Arbeitsrecht in Zeiten von Corona     Vielen Unternehmen stehen unruhige Zeiten bevor. Bundesweit sind bereits einige Millionen Menschen in Kurzarbeit. Mithin stellt sich die Frage, welche Besonderheiten hierdurch entstehen.   Wie wird das Arbeitsverhältnis durch die Kurzarbeit berührt? Grundsätzlich erhält man in Kurzarbeit nur bis zu 2/3 seines bisherigen Lohns. Aufgrund der großen Dimension […]

Was passiert mit meinem Gehalt, wenn mein Arbeitgeber Insolvenz anmeldet?

Was passiert mit meinem Gehalt, wenn mein Arbeitgeber Insolvenz anmeldet?   Infolge der Corona Pandemie werden viele Insolvenzen befürchtet, doch welche Auswirkungen hat eine Insolvenz auf die Arbeitnehmer bzw. das Gehalt?   Hier ist es grundsätzlich so, dass Arbeitnehmer einen Anspruch auf sogenanntes „Insolvenzgeld“ haben. Ansprechpartner ist dabei die Bundesagentur für Arbeit. Dieses wird in […]

Wann bekomme ich eine Abfindung?

Wann bekomme ich eine Abfindung?   Gerade in Krisenzeiten sorgen sich viele Arbeitnehmer um ihren Job, insbesondere wenn ihr Arbeitsvertrag noch jung ist. Zum Glück erhält man im Falle einer Kündigung wenigstens immer eine Abfindung… das denken jedenfalls die meisten Arbeitnehmer. Aber ist das richtig?   Grundsatz lautet: keine Abfindung! Dem Grundsatz nach besteht im […]

Betriebsbedingte Kündigung – ein (grober) Überblick

Die betriebsbedingte Kündigung – ein grober Überblick   Kündigungen, die nicht binnen der gesetzlichen 3-Wochen-Frist durch Kündigungsschutzklage angegriffen werden, gelten als wirksam.   Die Kündigungsschutzklage bietet grundsätzlich dann gute Aussicht auf Erfolg, wenn das Kündigungsschutzgesetz anwendbar ist. Dies ist der Fall, wenn der Betrieb rechnerisch mehr als 10 Arbeitnehmer beschäftigt. Zudem muss der Mitarbeiter länger […]